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1
 
Förderung
Der Bau und die Ausstattung des Informationszentrums für Kälte-, Klima- und Energie-technik (IKKE) wurden gefördert aus Mitteln der:
1 Europäische Union
(EFRE-Fond)
1 Bundesrepublik
Deutschland (BAFA)
1 Bundesland
Nordrhein-Westfalen (NRW)
 
Aufgaben und Ziele  

Aufgaben und Ziele
     
Mit dem  IKKE  als neues Kompetenzzentrum sollen die im Umkreis von 100 km um Duisburg ansässigen Kälte- und Klimafachfirmen (entsprechen ca. 30% der deutschen Fachbetriebe) für den Europäischen Wettbewerb gestärkt werden. Gleichzeitig werden somit nachhaltig Arbeitsplätze gesichert und neu geschaffen.
Mit dem geförderten Projekt wird sichergestellt, dass das strukturschwache Ziel 2-Gebiet auf Dauer gestärkt wird. Bis zum heutigen Zeitpunkt wurden im IKKE  15  neue feste Arbeitsplätze geschaffen. Für die Zukunft kann man erwarten, dass sich, ausgelöst durch die IKKE gGmbH, weitere Firmen  aus den Bereichen Handel, Industrie und Kälte-Klima-Fachbetriebe im näheren Umfeld ansiedeln werden.

Als vordergründige Ziele werden zunächst der Ausbau und die Stärkung der Kompetenzfelder für die Branche durch kompetente Ausbildung, Fortbildung, Umschulung sowie Beratung und Betreuung im Bereich der Kälte-, Klima- und Energietechnik angesehen. Darüber hinaus sollen die Zusammenarbeit mit Universitäten und Fachhochschulen, der Technologie-Transfer mit Industrie und Handel sowie die Beteiligung an Forschungsprojekten angestrebt werden.
In den Jahren 2002 bis 2005 hat sich die IKKE gGmbH intensiv im LEONARDO-Projekt “The Refrigeration Craftsman“ in Zusammenarbeit mit der AREA- Airconditioning Refrigeration European Association- eingebracht und maßgeblich die AREA EU Skills Competition (europäischer Berufswettbewerb im Kälteanlagenbau) in den Jahren 2004 und 2005 organisiert. Unter dem Vorsitz von Karsten Beermann als chairman des competence  & qualification committees wurde das Profil eines Kälteanlagenbauers auf europäischer Ebene neu definiert. Diese Ergebnisse fließen derzeit in die europäische Norm EN 13313 “competent person“ unter der Mitarbeit von Karsten Beermann mit ein.

Bereits in den vergangenen Jahren wurde im Rahmen der Erstausbildung gemeinsam mit der Berufsschule Bertolt-Brecht-Berufskolleg (BBBK) in Duisburg eine politisch gewollte Lernortkopplung umgesetzt, wobei der Berufsschulunterricht zukünftig noch stärker praxisorientiert ausgerichtet werden soll.
Seit Dezember 2006 ist das IKKE offizieller Schulungspartner für die Carrier Transicold Deutschland und führt gemeinsam mit Carrier Mitarbeitern die neu konzipierten Level-Schulungen durch. Durch diese Aktivitäten speziell im Bereich der Transportkälte wird die besondere Zielrichtung mit dem “logport“-Projekt in Duisburg-Rheinhausen umgesetzt. Auf dem neuen logport-Gelände direkt neben dem IKKE sind bis heute mehr als 1.500 neue Arbeitsplätze entstanden. Riesige Logistik-Hallen, Speditionsgelände und ein großer Container-Umschlagsplatz kennzeichnen das heutige Bild des ehemaligen Krupp-Geländes, wo die IKKE gGmbH in der ehemaligen Krupp-Lehrwerkstatt ihren Platz gefunden hat.
Die Linde Kältetechnik hat mit Beginn des neuen Ausbildungsjahres im September 2007 bundesweit alle Ausbildungsverträge über die Zentrale in Köln abgewickelt und schickt somit alle neuen Auszubildenden nach Duisburg zur Berufsschule und zur ÜBL ins IKKE.
In nächster Zukunft ist die enge Kooperation und Zusammenarbeit mit dem Kompetenzzentrum für Energieeffizienz Kälte-Klimatechnik und der Bundesfachschule für Kälte- und Klimatechnik eingeplant.
Um besonders die mittleren und kleineren Kälte-Klima-Handwerksbetriebe in Nordrhein-Westfalen zu unterstützen soll sich das IKKE als Technologie-Transfer-Stelle entwickeln. 
Auf internationaler Ebene werden Erfahrungsaustausche und gegenseitige Schulungsmaßnahmen angestrebt. Zahlreiche bestehende Kontakte sollen ausgebaut und intensiviert werden


 
ISO 9001:2008
Zugelassener Weiterbildungsträger gemäß AZWV §10

 
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